Beste personalforsikringer for ansatte

Hvilke personalforsikringer er du pålagt å gi dine ansatte? Hvor mye må du spare i pensjon til medarbeiderne dine? Og ikke minst - hva anbefaler vi at du vurderer i tillegg for å bli en attraktiv arbeidsgiver?

Fyll ut skjemaet under oversikten hvis du vil ha mer informasjon eller få et uforpliktende tilbud til dine ansatte.

Lovpålagt pensjon og yrkesskadeforsikring Inkludert
- Bedriften plikter å spare minimum 2% årlig av den ansattes lønn til pensjon.
- Bedriften plikter å ha en yrkesskadeforsikring for de ansatte.
Ulykkesforsikring Ikke inkludert
- Gir dine ansatte økonomisk erstatning for ulykker som skjer på fritiden.
Gruppelivsforsikring og helseforsikring Ikke inkludert
- Gruppeliv sikrer de etterlatte en engangsutbetaling hvis din ansatte dør, uansett årsak.
- Helseforsikringen gir den ansatte rask behandling hos spesialist.
Uføreforsikring og reiseforsikring Ikke inkludert
- Uføreforsikringen gir engangsutbetaling hvis den ansatte blir mer enn 40% varig arbeidsufør i mer enn to sammenhengende år.
- Reiseforsikring som dekker ansatte på jobbreiser, du kan også inkludere fritidsreiser og familie.

Lovpålagt pensjon og yrkesskadeforsikring Inkludert
- Bedriften plikter å spare minimum 2% årlig av den ansattes lønn til pensjon.
- Bedriften plikter å ha en yrkesskadeforsikring for de ansatte.
Ulykkesforsikring Inkludert
- Gir dine ansatte økonomisk erstatning for ulykker som skjer på fritiden.
Gruppelivsforsikring og helseforsikring Ikke inkludert
- Gruppeliv sikrer de etterlatte en engangsutbetaling hvis din ansatte dør, uansett årsak.
- Helseforsikringen gir den ansatte rask behandling hos spesialist.
Uføreforsikring og reiseforsikring Ikke inkludert
- Uføreforsikringen gir engangsutbetaling hvis den ansatte blir mer enn 40% varig arbeidsufør i mer enn to sammenhengende år.
- Reiseforsikring som dekker ansatte på jobbreiser, du kan også inkludere fritidsreiser og familie.

Lovpålagt pensjon og yrkesskadeforsikring Inkludert
- Bedriften plikter å spare minimum 2% årlig av den ansattes lønn til pensjon.
- Bedriften plikter å ha en yrkesskadeforsikring for de ansatte.
Ulykkesforsikring Inkludert
- Gir dine ansatte økonomisk erstatning for ulykker som skjer på fritiden.
Gruppelivsforsikring og helseforsikring Inkludert
- Gruppeliv sikrer de etterlatte en engangsutbetaling hvis din ansatte dør, uansett årsak.
- Helseforsikringen gir den ansatte rask behandling hos spesialist.
Uføreforsikring og reiseforsikring Ikke inkludert
- Uføreforsikringen gir engangsutbetaling hvis den ansatte blir mer enn 40% varig arbeidsufør i mer enn to sammenhengende år.
- Reiseforsikring som dekker ansatte på jobbreiser, du kan også inkludere fritidsreiser og familie.

Lovpålagt pensjon og yrkesskadeforsikring Inkludert
- Bedriften plikter å spare minimum 2% årlig av den ansattes lønn til pensjon.
- Bedriften plikter å ha en yrkesskadeforsikring for de ansatte.
Ulykkesforsikring Inkludert
- Gir dine ansatte økonomisk erstatning for ulykker som skjer på fritiden.
Gruppelivsforsikring og helseforsikring Inkludert
- Gruppeliv sikrer de etterlatte en engangsutbetaling hvis din ansatte dør, uansett årsak.
- Helseforsikringen gir den ansatte rask behandling hos spesialist.
Uføreforsikring og reiseforsikring Inkludert
- Uføreforsikringen gir engangsutbetaling hvis den ansatte blir mer enn 40% varig arbeidsufør i mer enn to sammenhengende år.
- Reiseforsikring som dekker ansatte på jobbreiser, du kan også inkludere fritidsreiser og familie.

Dekning	Dette er lovpålagt Minimum	Basis	Bra	Best
Lovpålagt pensjon og yrkesskadeforsikring Bedriften plikter å spare minimum 2% årlig av den ansattes lønn til pensjon. Bedriften plikter å ha en yrkesskadeforsikring for de ansatte.	Inkludert	Inkludert	Inkludert	Inkludert
Ulykkesforsikring Gir dine ansatte økonomisk erstatning for ulykker som skjer på fritiden.	Ikke inkludert	Inkludert	Inkludert	Inkludert
Gruppelivsforsikring og helseforsikring Gruppeliv sikrer de etterlatte en engangsutbetaling hvis din ansatte dør, uansett årsak. Helseforsikringen gir den ansatte rask behandling hos spesialist.	Ikke inkludert	Ikke inkludert	Inkludert	Inkludert
Uføreforsikring og reiseforsikring Uføreforsikringen gir engangsutbetaling hvis den ansatte blir mer enn 40% varig arbeidsufør i mer enn to sammenhengende år. Reiseforsikring som dekker ansatte på jobbreiser, du kan også inkludere fritidsreiser og familie.	Ikke inkludert	Ikke inkludert	Ikke inkludert	Inkludert

Fyll inn feltene, så tar vi kontakt med deg for et uforpliktende tilbud til dine ansatte.

Hva heter firmaet?

Hva er bedriftens organisasjonsnummer?

Hvilken e-post når vi dere på?

Hvilket telefonnummer når vi dere på?

Hvem er kontaktperson?

Jeg vil ha tilbud

Dette må du ha - dette bør du ha

Jeg vil ha tilbud

Registrerte feil i skjema, rett opp feil og prøv på nytt